Job Description
Objetivo del puesto
Brindar asesoría jurídica laboral a empresas, asegurando el cumplimiento de la normatividad vigente, la prevención de contingencias legales y la adecuada representación en procedimientos laborales y administrativos.
Principales responsabilidades
- Elaboración y revisión de contratos individuales y colectivos de trabajo.
- Actualización y seguimiento de Reglamento Interior de Trabajo.
- Integración y administración de Comisiones Mixtas.
- Asesoría preventiva en materia laboral.
- Representación ante Tribunales Laborales y autoridades competentes.
- Atención y seguimiento de procedimientos ante STPS e IMSS.
- Elaboración de demandas, contestaciones y estrategias de defensa.
- Identificación y mitigación de riesgos laborales.
- Implementación de programas de cumplimiento normativo (Compliance).
- Atención directa a clientes y elaboración de reportes legales.