Job Description
Requisitos
- Licenciatura en Psicología, Administración o Relaciones Industriales, carreras a fin. Titulado.
- Disponibilidad para viajar, disponibilidad de horario.
- Manejo de SAP y Manejo de Success Factors.
- 1 a 2 años de experiencia reciente en reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
- Aplicación e interpretación de baterías psicométricas.
- Entrevistas por competencias.
- Reclutamientos masivos, manejo de diversas fuentes de reclutamiento.
- Entrevistas por competencias.
- Proceso de reclutamiento y selección de personal, proceso de contratación y resguardo de información.
- Integración y armado de expedientes laborales digitales.
- Atención al personal.
- Sentido de urgencia
- Proactividad
- Adaptabilidad
- Apegado a normas y políticas.