Job Description
Descrição
Conduzir entrevistas por competências, avaliando perfis comportamentais conforme as demandas dos setores.
Elaborar e divulgar vagas em meios físicos e digitais, promovendo oportunidades, cultura e ações internas.
Realizar triagens técnicas e analisar a aderência dos candidatos às competências exigidas.
Aplicar, corrigir e analisar testes psicológicos, técnicos e específicos, conforme normas éticas e políticas internas.
Conduzir e acompanhar o processo de onboarding de novos colaboradores.
Desenvolver e apoiar planos de Treinamento & Desenvolvimento com base em avaliações e indicadores internos.
Comunicar propostas de contratação e apoiar no processo inicial de admissão.
Participar e apoiar campanhas internas de endomarketing e ações de employee experience.
Acompanhar tendências e boas práticas do mercado de Recursos Humanos.
Prestar suporte a gestores e colaboradores, garantindo alinhament...