Job Description
Principais Responsabilidades
Departamento Pessoal
- Realizar a administração e gestão do ponto eletrônico, efetuando lançamentos, ajustes, tratativas de inconsistências, controle de jornadas, banco de horas e fechamento mensal.
- Executar cálculos trabalhistas, incluindo férias, rescisões, horas extras, adicionais, afastamentos, encargos e demais rotinas relacionadas à folha de pagamento.
- Conferir, validar e acompanhar os processos mensais de folha de pagamento, garantindo consistência das informações, cumprimento de prazos e conformidade legal.
- Administrar os benefícios corporativos, incluindo vale-transporte, vale-alimentação, assistência médica, seguro de vida e restaurante interno, realizando movimentações, conferências e atendimento aos colaboradores.
- Realizar processos admissionais e demissionais, incluindo conferência documental, cadastros em sistema, registros legais, atualizações cadastrais e acompanhamento das etapa...