Analista de RH

Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos.
Confira abaixo as funções, requisitos e informações sobre a vaga, faça sua inscrição e boa sorte!
Cargo: Analista de Recursos Humanos.
Principais responsabilidades da função:
Realizar o processo de recrutamento e seleção, bem como levantar melhores ferramentas de busca e recrutamento de novos talentos;
Apoiar a Gestão na criação e estruturação do setor de RH;
Atuar na construção dos cargos e salários, bem como criar as DCs - Descrição de Cargos;
Criar e acompanhar o processo de avaliação de desempenho;
Atuar no processo de treinamento e desenvolvimento de pessoas;
Acompanhar o processo de avaliação do período de experiência bem como feedbacks;
Participar e acompanhar o planejamento estratégico do setor junto à gestão;
Realizar ações internas de endomartketing;
Apoiar a gerência na criação e gestão de indicadores de desempenho do setor (KPIs);
Emitir relatórios gerencias para apoio a gerência e d...