Job Description
Objetivo do Cargo
Executar e controlar as rotinas de Recursos Humanos, assegurando a padronização dos processos, o cumprimento de prazos, a confiabilidade das informações e a conformidade com os requisitos legais e do Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ), conforme diretrizes da ISO 9001, bem como apoiar e cumprir as diretrizes de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (SSMA), contribuindo para um ambiente de trabalho seguro, saudável e em conformidade com as normas vigentes.
Responsabilidades e Atribuições
Execução e Controle de Processos de RH:
- Executar processos de admissão, rescisão e férias conforme procedimentos definidos;
- Realizar cadastros e atualizações em sistemas, garantindo integridade e rastreabilidade das informações;
- Assegurar o cumprimento dos fluxos, checklists e controles internos estabelecidos;
Gestão de Benefícios:
- Administrar benefícios, garantindo inclusão, exclusão, conferê...