Job Description
Descrição da Vaga
Responsabilidades: Conduzir todas as etapas do processo seletivo, desde alinhamento de perfil, divulgação de vagas, triagem, entrevistas (e elaboração de parecer) e testes; Suporte ao gestor na decisão do candidato finalista e organização dos documentos admissionais. Realizar integração, acompanhamento de experiência e gestão de treinamentos.
Requisitos Indispensáveis
- Assiduidade / Pontualidade
- Capacidade Analítica
- Comprometimento
- Comunicação
- Conduta Ética
- Conhecimento
- Estabilidade Emocional
- Hábito de Segurança
- Iniciativa
- Organização
- Organização Local de Trabalho
- Planejamento e Organização
- Qualidade no Trabalho
- Receptividade
- Relacionamento
- Ritmo de Trabalho
- Sigilo
- Zelo
- Superior Cursando em: Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas relaciona...