Job Description
OBJETIVOGerenciar, coordinar, administrar, dirigir y controlar las actividades relacionadas al reclutamiento, selección, capacitación y movimientos del personal, asegurando la estabilidad y bienestar de los empleados y el cumplimiento de las políticas y procedimientos de Recursos Humanos.REQUISITOSLic.
en Psicologia, Administración de empresas.Edad de 28 a 35 años.Experiencia mínima de 3 años en puesto jefe o coordinador de recursos humanos.Afinidad por el trabajo en equipo.Comunicación asertiva.Liderazgo.Actitud de servicio.Sistemas: Enkrontol, Office (intermedio avanzado), IDSE, SUA, SAT, Infornavit, Kanban, Scrum.Gestión de nómina y reclutamiento.Haber trabajado bajo ISO es un plus.AUTÓMIVO propio (preferentemente).
Proactividad.ACTIVIDADESSeguimiento al plan de trabajo del departamento de R.H.Gestionar el proceso de bajas de colaboradores.Gestionar y supervisar las actividades diarias del departamento de Recursos Humanos.Asegurarse de que se mantienen los registros neces...