Job Description
Buscamos um(a) Especialista de Remuneração para atuar de forma estratégica na análise e gestão das estruturas de cargos e salários, assegurando equidade interna, competitividade de mercado e excelente governança dos processos de remuneração da companhia.
Responsabilidades:
- Analizar e manter a estrutura de cargos e salários da empresa, garantindo equidade interna e competitividade externa.
- Conduzir análises de mérito, promoções, enquadramentos e propostas salariais, assegurando alinhamento às políticas corporativas.
- Realizar pesquisas salariais, estudos de mercado e avaliações utilizando metodologias reconhecidas (Hay, Mercer, Towers, etc.).
- Preparar e validar informações para campanhas anuais de bônus, remuneração executiva e atualizações nos sistemas corporativos.
- Suportar processos de expatriação e mobilidade internacional, garantindo conformidade e alinhamento às diretrizes globais.
- Consolidar e reportar...