Job Description
- Experiencia en clubes o compañías del sector horeca.
- 12 años de experiencia general en Recursos Humanos.
Acerca de nuestro cliente
Club cerca de Bogotá.
Descripción
- Diseñar e implementar estrategias de gestión del talento que fortalezcan la cultura de servicio, asegurando que cada colaborador impacte positivamente la experiencia y satisfacción de los socios del club.
- Elaborar y actualizar descripciones de puestos y organigramas de las compañías del grupo.
- Velar por la correcta liquidación y aplicación del proceso de nómina.
- Controlar el headcount de empleados directos y por temporales.
- Atraer y seleccionar colaboradores para las diferentes áreas de la organización.
- Garantizar el cumplimiento de los básicos legales en la administración de los empleados (Contratos, altas, bajas, entrenamientos, condiciones generales de trabajo).
- Administrar las evaluaciones ...