Job Description
Location
Curitiba
Employment Type
Full time
Department
People
Responsabilidades :
Negociar e manter relações de trabalho eficazes e eficientes com os colaboradores e líderes.
Garantir que os colaboradores tenham todas as ferramentas necessárias (físicas e não físicas) para executar seu trabalho.
Executar processos operativos existentes de Recursos Humanos.
Criar procedimentos e melhorar continuamente os processos e procedimentos de RH.
Realizar ações de endomarketing.
Ser responsável pelos processos de admissão, demissão a gestão de conflitos.
Atender a colaboradores com dúvidas sobre pagamento, benefícios, férias e outros assuntos relacionados a RH/DP.
Apoiar em auditorias internas e externas.
Assegurar o processo de gestão de desempen...