Job Description
Dla naszego klienta poszukujemy doświadczonego HRBP dedykowanego do obszaru sprzedaży.
Zadania:
- bieżące wsparcie dla liderów (zgodnie z potrzebami i celami biznesowymi)
- prowadzenie projektów rekrutacyjnych
- zarządzanie cyklicznymi procesami HR (m.in. onboarding, oceny roczne, rozwój pracowników, budowanie zaangażowania)
- wsparcie w budowaniu i wzmacnianiu kultury organizacyjnej
- aktywne współtworzenie procesów oraz roli HR w organizacji
- przygotowywanie analiz i prezentacji
- prowadzenie warsztatów
Oczekiwania:
- min. 3 lata na samodzielnym stanowisku w obszarze HR
- znajomość podstaw prawa pracy
- znajomość Excel na poziomie umożliwiającym przygotowywanie analiz HR
- doświadczenie w rekrutacjach na stanowiska sprzedażowe
- doświadczenie w prowadzeniu preze...