Job Description
Job Description
Wat ga je leren?
Recruitment & Talent Acquisition
- Beoordelen van sollicitaties en selecteren van kandidaten;
- Inplannen en coördineren van sollicitatiegesprekken;
- Eerste gesprekken voeren met kandidaten;
- Communicatie met kandidaten onderhouden, inclusief afwijzingen en opvolging;
- Verbeteren en updaten van recruitmentprocessen.
Onboarding & Employee Journey
- Opstellen van arbeidsovereenkomsten en aanstellingsbrieven;
- Coördineren van onboarding van nieuwe medewerkers;
- Begeleiden van een soepele start voor nieuwe collega’s, inclusief het uitvoeren van indiensttredingen;
- Ondersteunen bij offboarding en het opstellen van bijkomende documentatie.
HR Administratie & Payroll Support
- Ondersteunen van personeelsadministratie en personeelsdossiers;
- Verwerken van ziekm...