Job Description
Buscamos competente de la carrera de psicología organizacional para desempeñar las siguientes funciones: atracción, selección, desarrollo de talentos y contribución en el diseño de planes de onboarding, capacitación y rentabilización del equipo.
Tareas específicas del puesto:
- Relevar las necesidades de incorporación y elaborar el perfil de puesto.
- Definir estrategias de reclutamiento, publicación y trabajo con consultoras laborales.
- Llevar a cabo el proceso de selección hasta la confirmación de ingreso.
- Diseñar el plan de onboarding para los ingresantes y dar seguimiento a los programas y procesos.
- Brindar soporte y pronta respuesta frente a inquietudes o necesidades.
Requisitos:
- Lic. en Psicología.
- Conocimiento de herramientas informáticas (office, portales de búsqueda laboral).
- Experiencia en procesos de búsqueda y selección de personal.
- Autogestión, proactividad, ori...